今年以来，青海省海西蒙古族藏族自治州总工会将加强职工思想政治引领作为首要政治任务，紧紧围绕中心、服务大局，不断创新工作载体与形式，强化担当作为，深化主题教育，唱响时代发展“主旋律”，教育引导广大职工坚定不移听党话、跟党走。
海西州总工会通过构建多层次、全覆盖的学习体系，全年累计开展各类学习活动162次，推动理论学习制度化、常态化、长效化。精心策划主题宣传教育活动，创新推出“车间班组工前一刻钟”学习模式，利用班前碎片化时间将党的声音传递到生产一线；建立工会干部“领学、研学、践学”机制，提升理论水平和宣讲能力。举办“劳动创造幸福生活、实干铸就海西梦想”大型职工文艺汇演，展现职工昂扬风貌。针对新就业形态劳动者，组织疗休养、红色研学及联谊活动，增强归属感。全年举办主题活动12场次，线上线下覆盖职工15万人次。
同时，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，营造劳动光荣、创造伟大的社会风尚。组织劳模工匠宣讲团深入企业、院校开展宣讲37场次，覆盖职工5600余人。充分利用“互联网+”及职工书屋等阵地，讲好劳模工匠故事。健全选树机制，成功选树全国劳模3名，推荐申报“昆仑英才·高原工匠”6名，推动3名海西工匠、5名海西工人技术明星纳入“柴达木英才”计划，使学习先进、争当先进蔚然成风，有效激发职工劳动热情和创造潜能。
此外，海西州总工会多举措繁荣职工文化，建设温暖和谐“暖心港”，满足职工多元精神文化需求。围绕“融入海西、热爱海西、奉献海西”主题，举办演讲、摄影、书画、羽毛球、拔河、游泳等系列文体活动，覆盖职工3200余人，有效舒缓压力、增强凝聚力。持续做实“致敬劳动者·送万福、进万家”书法公益活动，走进19家企业送出春联、“福”字5000余份；开设“工会乐学”公益课堂5期，为315名职工提供学习提升平台。加强文化阵地建设，培育省、州级职工书屋16家，发放电子职工书屋阅读卡近7.4万张，打造职工身边的“精神驿站”。（工人日报客户端记者邢生祥）
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